Kommunikation im Unternehmen einfacher gestalten
Kommunikation für Führungskräfte
Können Sie Ihre Führung durch Kommunikation verbessern? Die klare Antwort: Ja!
Müssen Sie
- Zielvereinbarungen treffen und Mitarbeitende beurteilen?
- Feedbackgespräche oder Mitarbeiterjahresgespräche führen?
- Meetings leiten?
- Konflikte lösen?
- Anweisen, Aufgaben delegieren und auch kritisieren?
70 % Ihrer Führungsaufgaben bestehen aus Kommunikation. Wer Mitarbeitende erfolgreich führen will, muss klar kommunizieren. Sie brauchen die dazu notwendigen Mittel, um Ihre Gesprächsziele einfacher, leichter und souveräner zu erreichen. – Ich bin die Kommunikationsexpertin an Ihrer Seite.
Lassen Sie uns reden!
Ich helfe Ihnen, damit Ihre Kommunikation besser gelingt.
So vermeiden Fallstricke in der Kommunikation und erreichen Sie leichter Ihre Kommunikationsziele.
Wobei kann ich Sie ünterstützen?
-
Mitarbeitergespräche
-
Besprechungen
-
Präsentationen
Warum Beratung, Training oder Coaching?
Durch stilistisch fundierte Beratung und sprecherzieherisches Know-how verhelfe ich Führungskräften, Mitarbeitergespräche und Besprechungen professionell und erfolgreich zu gestalten. Sie erhalten Tools für Ihre tägliche Kommunikation im Unternehmen.
BERATUNG
- punktuell oder kontinuierlich
- bei interner Kommunikation: für alle Arten von Mitarbeitergesprächen
- bei externer Kommunikation: für Redaktion und Lektorat Ihrer Newsletter, Geschäfts- oder Quartalsberichte etc.
TRAINING
- Inhouse: für Mitarbeitergespräche oder Teambesprechungen
COACHING
- punktuell: für einen konkreten Anlass
- kontinuierlich für Ihre innerbetrieblichen Kommunikationsaufgaben